Tre nye medarbeidere i OFV
Tre nye medarbeidere er på plass i Opplysningsrådet for veitrafikken (OFV): Ljindita Ramadani som blant annet jobber med Kjøretøydata, Darko Skaljak som arbeider med support og drift, og Julie Lovise Green Holten som er ny rådgiver.

Med tre nye medarbeidere på plass i OFV, styrkes organisasjonen på flere områder. Ljindita og Darko er ansatt i OFV AS, som utvikler, drifter og selger de ulike OFV-produktene. Julie er ansatt i den politiske delen av OFV som arbeider med vei- og samferdselspolitikk på vegne av OFVs medlemmer.
Ulik bakgrunn - solid kompetanse
Ljindita (30) har en bachelor i informasjons- og datateknologi (IT) fra universitetet i Tetovo i Nord-Makedonia, hvor hun også kommer fra. I OFV AS er hun ansatt som trainee, og skal arbeide med Kjøretøydata, MC-data, tekniske data og nettstedet ofv.no
Hun har bodd i Norge siden 2017, er gift og har en sønn på to år. Ljindita har i mange år arbeidet i ulike organisasjoner i Makedonia, hvor hovedfokus har vært mangfold og toleranse.
Darko (32) kommer fra Serbia, og flyttet i høst til Oslo sammen med sin kone og deres lille datter. Han har alltid vært interessert i teknologi, og har en bachelor i Business Informatics og E-business fra høyskolen i Beograd. Darko har i flere år jobbet som både utvikler og supportingeniør, og er nå IT-konsulent i OFV AS hvor han skal arbeide med support, drift og utvikling.
Julie (28) er ansatt i foreningen, den delen av OFV som jobber med vei- og samferdselspolitikk. Hun er utdannet historiker og har bakgrunn fra blant annet Drivkraft Norge og tankesmien Civita. Hun har flere års fartstid som Høyre-politiker. I OFV skal Julie blant annet jobbe med politikk og kommunikasjon, og bidra til økt synlighet for organisasjonen.
Julie startet i begynnelsen av desember, mens de andre to allerede har vært på plass en stund.
Attraktivt å jobbe i OFV
- Med Ljindita, Darko og Julie har OFV fått tre dyktige og kompetente nye medarbeidere på plass. Deres bakgrunn, kunnskap og erfaring gir OFV ytterligere styrke, og vi er glade for å ha fått dem med på laget. Det viser også at OFV er en attraktiv arbeidsplass, noe som er både viktig og hyggelig, sier direktør Øyvind Solberg Thorsen i OFV.